Banca de DEFESA: EDSON RAMON LIMA PEREIRA DOS SANTOS

Uma banca de DEFESA de MESTRADO foi cadastrada pelo programa.
DISCENTE: EDSON RAMON LIMA PEREIRA DOS SANTOS
DATA: 10/06/2022
HORA: 14:00
LOCAL: Sala 02 do PPGCPRI
TÍTULO: A RENOVAÇÃO DA ARQUITETURA DE TREINAMENTO PARA OPERAÇÕES DE PAZ DA ONU E SEU IMPACTO NO BRASIL.
PALAVRAS-CHAVES: operação de paz; difusão de políticas; treinamento, políticas públicas; e ONU.
PÁGINAS: 105
GRANDE ÁREA: Ciências Humanas
ÁREA: Ciência Política
RESUMO: As pesquisas para compreensão de como o entendimento de políticas públicas, idéias e instituições ocorridas em um ambiente político têm sido utilizadas para o desenvolvimento destas em outro cenário têm crescido muito na literatura internacional. Dessa forma, buscando contribuir com a literatura brasileira, o foco dessa dissertação é compreender como processos de normatização nas organizações internacionais impactam na agenda de políticas públicas dos países. A análise é realizada estudando os efeitos produzidos pela evolução da arquitetura de treinamento para missões de paz na ONU na agenda brasileira de capacitação de recursos humanos para operações de paz. O objetivo é identificar nas evidências empíricas as expectativas teóricas da difusão internacional de políticas por meio do estudo de caso, tendo a seguinte pergunta de pesquisa: como a evolução da arquitetura de treinamento para operações de paz da ONU ocorrida a partir do relatório Brahimi impactou a agenda brasileira de treinamento para missões de paz no período compreendido entre os anos de 2004 e 2017? A pesquisa adota uma abordagem qualitativa, com estudo de caso único, utilizando do process-tracing, com aporte teórico da teoria de difusão de políticas públicas e do modelo do equilíbrio pontuado. A análise empírica consiste na revisão de literatura e análise de documentos e discursos oficiais da ONU e do governo brasileiro. Constatamos que os dados sustentam a hipótese de que a normatização da arquitetura de treinamento para missões de paz da ONU impactou a agenda brasileira de capacitação de recursos humanos gerando alterações institucionais e procedimentais, tendo como principal mecanismo causal a emulação. Indicamos caminhos para futuras pesquisas, apresentando a viabilidade do modelo utilizado para identificação da difusão internacional de políticas e seus mecanismos causais.
MEMBROS DA BANCA:
Interno - 1889797 - AUGUSTO WAGNER MENEZES TEIXEIRA JUNIOR
Presidente - 2206488 - MARIANA PIMENTA OLIVEIRA BACCARINI
Externo ao Programa - 2529086 - PASCOAL TEOFILO CARVALHO GONCALVES