Banca de DEFESA: TANISE KELY BEZERRA DE SOUZA

Uma banca de DEFESA de MESTRADO foi cadastrada pelo programa.
DISCENTE: TANISE KELY BEZERRA DE SOUZA
DATA: 30/11/2020
HORA: 14:00
LOCAL: meet.google.com/nci-mxej-dyq
TÍTULO: USO DE MODELAGEM DE EQUAÇÕES ESTRUTURAIS PARA REVALIDAÇÃO DE UMA ESCALA EM ESTUDOS OCUPACIONAIS: FADIGA E SATISFAÇÃO POR COMPAIXÃO
PALAVRAS-CHAVES: Modelagem de Equações Estruturais; Revalidação do ProQOL – IV; Fadiga por Compaixão.
PÁGINAS: 138
GRANDE ÁREA: Multidisciplinar
ÁREA: Interdisciplinar
RESUMO: A Fadiga por Compaixão é um fenômeno que vem sendo estudado no campo da Saúde Mental e Trabalho como uma síndrome que causa exaustão física e emocional em decorrência do custo empático de lidar com o sofrimento alheio e tem sido considerada a principal ameaça à saúde mental dos profissionais de saúde. No Brasil há uma carência de escalas psicométricas, sendo tal carência um dos entraves para o avanço da investigação científica sobre o fenômeno na área. Diante desse quadro, buscou-se revalidar a Escala Professional Quality of Life Scale (ProQol – IV) com as amostras usadas por: Lago (2008), que consta de 203 profissionais de saúde do SAMU, na cidade de Brasília e Barbosa, S, C. & Souza, S. (2013), que consta de 386 profissionais da saúde em pleno exercício das suas funções, médicos, enfermeiros e técnicos de enfermagem das cidades de Campina Grande e João Pessoa, através da Modelagem de Equações Estruturais que tem se apresentado como um importante recurso no desenvolvimento, no uso, na avaliação e no refinamento de instrumentos psicométricos. O processo de revalidação foi realizado através da Análise Fatorial Exploratória, usando o método de retenção de Análises Paralelas, que resultou em 19 itens para o banco de dados de Lago (2008), sendo 8 itens compondo a Satisfação por Compaixão; 8 itens, o Estresse Traumático Secundário e 3 itens, a Síndrome de Burnout, com 56,4% de variância total explicada. Para o banco de dados de Barbosa, S.C. &Souza, S. (2013), resultaram 21 itens, sendo 11 itens para a Satisfação por Compaixão; 5 itens para o Fator Estresse Traumático Secundário e 5 itens para a Síndrome de Burnout, com 51,1% da variância total explicada. O índice de replicabilidade sugeriu que aos fatores ‗Satisfação por Compaixão‘(nos dados de Lago, 2008) e Estresse Traumático Secundário‘(Barbosa, S, C. & Souza, S., 2013) poderiam não ser replicáveis em estudos futuros (H < 0,80). Na Análise Fatorial Confirmatória – Lago (2008) observou-se validade convergente apenas para o construto ‗Burnout‘, todos os fatores apresentaram boa confiabilidade composta e foi confirmada a validade discriminante para os fatores. Já na Análise Fatorial Confirmatória de Barbosa, S, C. & Souza, S. (2013), observou-se no fator ‗Burnout‘, como o único construto com validade convergente; o fator 2 ‗Estresse Traumático Secundário‘ não possui validade discriminante e o fator ‗Estresse Traumático Secundário‘ não apresentou confiabilidade composta. Na validação externa apesar do modelo apresentar boa qualidade de ajuste, sabe-se das dificuldades que alguns itens ou fatores apresentam na contribuição para o estudo da Fadiga por Compaixão. Para avançarmos na compreensão desse fenômeno há a necessidade de realizarmos estudos mais aprofundados no referencial teórico e interpretação dos itens.
MEMBROS DA BANCA:
Interno - 6331987 - JOAO AGNALDO DO NASCIMENTO
Presidente - 6329963 - JOZEMAR PEREIRA DOS SANTOS
Interno - 1190307 - KATIA SUELY QUEIROZ SILVA RIBEIRO
Interno - 1454201 - RODRIGO PINHEIRO DE TOLEDO VIANNA
Externo à Instituição - SILVÂNIA DA CRUZ BARBOSA