PROGRAMA DE PÓS-GRADUAÇÃO EM PSICOLOGIA SOCIAL (PPGPS)

UNIVERSIDADE FEDERAL DA PARAÍBA

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Banca de DEFESA: JULIANA DA ROSA SEIXAS

Uma banca de DEFESA de MESTRADO foi cadastrada pelo programa.
DISCENTE: JULIANA DA ROSA SEIXAS
DATA: 26/03/2018
HORA: 15:00
LOCAL: SALA 402 CCHLA
TÍTULO: O TRABALHO DOS PROFISSIONAIS DE UNIDADES DE MEDIDAS SOCIOEDUCATIVAS DE REGIME DE INTERNAÇÃO
PALAVRAS-CHAVES: Medidas Socioeducativas. Trabalho. Regime de Internação.
PÁGINAS: 94
GRANDE ÁREA: Ciências Humanas
ÁREA: Psicologia
SUBÁREA: Psicologia do Trabalho e Organizacional
ESPECIALIDADE: Fatores Humanos no Trabalho
RESUMO: A presente dissertacao tem como objetivo geral analisar o trabalho dos profissionais inseridos em uma unidade de medidas socioeducativas de internacao, dada a importancia desse tipo de instituicao e dos que nela trabalham. Para isso se utilizou da ergonomia da atividade e da psicodinamica do trabalho como aportes teoricos para discutir as questoes que emergiram na pesquisa. Participaram do trabalho 30 trabalhadores de uma unidade de medidas socioeducativas de internacao de um estado do Nordeste brasileiro. Os trabalhadores responderam a um questionario socio-demografico e a uma entrevista semiestruturada. Foi realizada analise descritiva basica dos dados dos questionarios e analise de conteudo tematica das entrevistas. Os resultados foram apresentados em tres artigos. Os dois primeiros referem-se respectivamente a pesquisa com 15 agentes socioeducativos e com 15 trabalhadores administrativos e tecnicos. Neles foram apresentadas a caracterizacao dos participantes, os modos de insercao no sistema socioeducativo, a formacao dos trabalhadores, as condicoes e a organizacao do trabalho na unidade e as formas de enfrentamento das variabilidades encontradas no cotidiano. O terceiro artigo abordou as fontes de sofrimento e prazer no trabalho, assim como as estrategias defensivas utilizadas pelos trabalhadores na busca pelo equilibrio em seu contexto laboral. Os resultados revelaram que as discrepancias entre o prescrito e real implicam forte mobilizacao dos trabalhadores, tendo como efeito uma sobrecarga de trabalho. Percebeu-se tambem que as frustracoes advindas das fontes de sofrimento fazem com que os trabalhadores se utilizem de estrategias defensivas para sua propria protecao. Ja as fontes de prazer constituem fatores preponderantes para a manutencao da mobilizacao de cada trabalhador, apesar de tudo, mostrando-se essenciais para a continuidade do trabalho na unidade de internacao.
MEMBROS DA BANCA:
Interno - 337973 - ANISIO JOSE DA SILVA ARAUJO
Interno - 1024895 - MARIA DE FATIMA PEREIRA ALBERTO
Externo à Instituição - MANUELLA CASTELO BRANCO PESSOA