PROGRAMA DE PÓS-GRADUAÇÃO EM CIÊNCIA DA INFORMAÇÃO (PPGCI)

UNIVERSIDADE FEDERAL DA PARAÍBA

Telefone/Ramal
Não informado

Notícias


Banca de DEFESA: SALOMÃO NEVES FILHO

Uma banca de DEFESA de MESTRADO foi cadastrada pelo programa.
DISCENTE: SALOMÃO NEVES FILHO
DATA: 12/07/2024
HORA: 09:00
LOCAL: REMOTO
TÍTULO: MAPEAMENTO DE COMPETÊNCIAS NA CIÊNCIA DA INFORMAÇÃO: UMA ANÁLISE À LUZ DA PRODUÇÃO CIENTÍFICA
PALAVRAS-CHAVES: Gestão por competências; Mapeamento de competências; Profissional da informação; Ciência da Informação.
PÁGINAS: 92
GRANDE ÁREA: Ciências Sociais Aplicadas
ÁREA: Ciência da Informação
SUBÁREA: Teoria da Informação
ESPECIALIDADE: Teoria Geral da Informação
RESUMO: O mapeamento de competências se constitui em uma ferramenta capaz de identificar conhecimentos, habilidades e atitudes necessárias à realização das atividades em quaisquer segmentos organizacionais. No âmbito da Ciência da Informação, a atuação dos profissionais da informação deve estar alinhada às demandas da sociedade contemporânea, sendo fundamental identificar as competências destes profissionais na atualidade. Nesse contexto, a pesquisa objetiva analisar a produção científica sobre mapeamento de competências no âmbito da Ciência da Informação a partir de indicadores bibliométricos. Quanto aos procedimentos metodológicos, a pesquisa é classificada como exploratória e descritiva, apoiada em uma análise bibliométrica. Fez uso da abordagem quantitativa para a descrição e análise dos indicadores bibliométricos de produção e de ligação. Foram pesquisados 11 trabalhos, sendo seis dissertações de mestrado e cinco artigos científicos no período de 2014 a 2023, extraídos de três bases de dados: Catálogo de Teses e Dissertações da Capes, Portal de Periódicos da Capes e BRAPCI. Foram identificadas áreas de atuação distintas para a realização do mapeamento de competências no contexto da Ciência da Informação, tais como bibliotecas, arquivos, docência e indústria, corroborando com a heterogeneidade que caracteriza a área. Foram identificados ainda três processos relacionados ao mapeamento de competências, a saber: gestão de bibliotecas, gestão da informação e gestão do conhecimento, sugerindo que o profissional da informação é capaz de desenvolver atividades distintas vinculadas à informação e fortemente marcadas pelo uso das tecnologias da informação e comunicação, o que requer o desenvolvimento de competências individuais, profissionais, informacionais e domínio das tecnologias que atendam às necessidades dos diferentes contextos em que ele pode atuar. A rede de cocitações apontou que existem autores que referenciam fortemente as pesquisas sobre gestão e mapeamento de competências, mas que não pertencem à área da CI, sugerindo-se que o mapeamento de competências se revela como um campo a ser explorado por autores da CI. A pesquisa revelou ainda que o mapeamento de competências não possui uma orientação única para o seu desenvolvimento, sendo utilizados modelos ou instrumentos validados em outros estudos, bem como criados instrumentos próprios para orientar o mapeamento de competências em unidades informacionais.
MEMBROS DA BANCA:
Presidente - 1853959 - MARCIA MARIA DE MEDEIROS TRAVASSOS SAEGER
Interno - 774857 - JULIO AFONSO SA DE PINHO NETO
Interno - 1742362 - MARCKSON ROBERTO FERREIRA DE SOUSA
Externo ao Programa - 2887471 - NIVEA MARCELA MARQUES NASCIMENTO DE MACEDO
Externo ao Programa - 2890893 - THALES BATISTA DE LIMA